© Copyright 2023. Все права защищены.
#TaxTalk
Хорошие новости в сфере взыскания страховых взносов и взносов в ФСЗН
15.09.2023
Совсем недавно мы рассуждали о том, в каких случаях после проведения налоговой проверки можно ожидать претензий со стороны ФСЗН («Налоги – это еще не все, необходимо помнить о взносах в ФСЗН»).
И вот в августовском номере журнала «Экономические правосудие» опубликована отличная статья судьи Верховного суда Михнюк О.Н. «Когда последствием корректировки налоговых обязательств является уплата обязательных страховых взносов в ФСЗН и Белгосстрах».
Напомню суть проблемы: практически всегда (по крайней мере в моей практике) после налоговой проверки, если ее результатом стало доначисление подоходного налога организации – налоговому агенту, в адрес проверяемой организации поступают претензии от ФСЗН. При этом ФСЗН предъявляет претензии в случае, если выплаты осуществлялись в адрес ИП, вне зависимости от того, какова правовая суть таких перечислений, достаточно установления факта наличия трудовых отношений между проверяемым и соответствующим лицом.
В рассматриваемой же статье «Экономического правосудия» приводится подробный анализ оснований, по которым взносы могут быть доначислены:
- если подоходный налог доначислен исходя из подп. 1.6 п. 1 ст. 197 НК (сокрытые выплаты работнику);
- в случае установления фактических трудовых отношений без их надлежащего оформления.
Во всех иных случаях акт проверки в части взаимоотношений организации и ИП подлежит тщательному анализу с точки зрения того, какова природа выплат в адрес последних (как правило, речь идет об «иных доходах» согласно подп. 1.10 п. 1 ст. 197 НК).
Ну и самое главное – в статье приводятся примеры из последней судебной практики, согласно которой суды отклоняют доводы Белгосстраха (аналогичная ситуация с ФСЗН) о необходимости взыскания страховых взносов и доначисления взносов в ФСЗН по выплатам в адрес ИП, в случае отсутствия в акте проверки определения таких выплат как вознаграждения за выполняемую работу, даже при наличии трудовых отношений между организацией и лицом, в адрес которого осуществляются выплаты.
Рекомендации: оцените выводы акта проверки в части оснований доначислений подоходного налога и не опасайтесь отстаивать свою позицию, которая уже сейчас подкреплена позитивной судебной практикой.
Совсем недавно мы рассуждали о том, в каких случаях после проведения налоговой проверки можно ожидать претензий со стороны ФСЗН («Налоги – это еще не все, необходимо помнить о взносах в ФСЗН»).
И вот в августовском номере журнала «Экономические правосудие» опубликована отличная статья судьи Верховного суда Михнюк О.Н. «Когда последствием корректировки налоговых обязательств является уплата обязательных страховых взносов в ФСЗН и Белгосстрах».
Напомню суть проблемы: практически всегда (по крайней мере в моей практике) после налоговой проверки, если ее результатом стало доначисление подоходного налога организации – налоговому агенту, в адрес проверяемой организации поступают претензии от ФСЗН. При этом ФСЗН предъявляет претензии в случае, если выплаты осуществлялись в адрес ИП, вне зависимости от того, какова правовая суть таких перечислений, достаточно установления факта наличия трудовых отношений между проверяемым и соответствующим лицом.
В рассматриваемой же статье «Экономического правосудия» приводится подробный анализ оснований, по которым взносы могут быть доначислены:
- если подоходный налог доначислен исходя из подп. 1.6 п. 1 ст. 197 НК (сокрытые выплаты работнику);
- в случае установления фактических трудовых отношений без их надлежащего оформления.
Во всех иных случаях акт проверки в части взаимоотношений организации и ИП подлежит тщательному анализу с точки зрения того, какова природа выплат в адрес последних (как правило, речь идет об «иных доходах» согласно подп. 1.10 п. 1 ст. 197 НК).
Ну и самое главное – в статье приводятся примеры из последней судебной практики, согласно которой суды отклоняют доводы Белгосстраха (аналогичная ситуация с ФСЗН) о необходимости взыскания страховых взносов и доначисления взносов в ФСЗН по выплатам в адрес ИП, в случае отсутствия в акте проверки определения таких выплат как вознаграждения за выполняемую работу, даже при наличии трудовых отношений между организацией и лицом, в адрес которого осуществляются выплаты.
Рекомендации: оцените выводы акта проверки в части оснований доначислений подоходного налога и не опасайтесь отстаивать свою позицию, которая уже сейчас подкреплена позитивной судебной практикой.